Supervisor Regional Merchandising Junior

Você possui experiência no setor de Merchandising e deseja estar à frente de uma gestão regional? Trabalhe conosco na Regional Sul baseado em Porto Alegre-RS ou Florianópolis-SC como Supervisor Regional de Merchandising Júnior.

Você irá liderar uma equipe de gestores de merchandising e indiretamente uma grande equipe de promotores, além de ser responsável por todo o processo analítico e de controle da equipe.

Um Sabor do que Você Vai Fazer :

• Liderança de gestores : liderança do time de merchandising regional supervisionando gestores.
• Gestão de contratos : controle dos acordos e contratos negociados pelo time de vendas.
• Controle de rotas : avaliação de inclusão de lojas no roteiro de atendimento de acordo com fluxo estabelecido.
• Gestão das resultados : garantir a coleta das informações e pesquisas de forma correta e periodicamente, bem como ser responsável por indicadores de segurança, controles e entregas do time.
• Gestão de equipes : controle de ponto / férias do time de gestores e promover o desenvolvimento dos profissionais, bem como a gestão indireta dos promotores de lojas.

Nós Estamos Procurando por Alguém com :

• Graduação superior completa;
• Obrigatório experiência em gestão de pessoas;
• Obrigatório experiência com gestão de líderes / gestores;
• Obrigatório experiência com merchandising e vendas;
• Conhecimento avançado do Pacote Office;
• Experiência profissional em empresas de bens de consumo;
• Disponibilidade para viagens regionais (trabalho 40% escritório e 60% externo).

Próximos Passos :

Depois de se inscrever, sua inscrição será revisada por um recrutador. Isso significa que podemos demorar um pouco para lhe dar um retorno, então acompanhe a sua caixa de entrada para atualizações.

Enquanto isso, visite a nossa página Como Recrutamos para obter informações sobre nosso processo de recrutamento.

Se você se juntar ao nosso time, será recompensado pela diferença que fizer. Nossos benefícios competitivos oferecem a você o suporte necessário para passar por eventos da vida, grandes ou pequenos.

Visite nossa Página de Benefícios e não deixe de pedir ao recrutador por informações mais específicas.

Sobre a Kellanova :

Na Kellanova, somos guiados pela visão de nos tornarmos a empresa líder global no segmento de snacks, desbloqueando o potencial máximo de nossas marcas diferenciadas e pessoas.

Nossas marcas icônicas incluem Pringles, Cheez-It, Pop-Tarts, MorningStar Farms, Special K, Krave, Zucaritas, Tresor, Crunchy Nut e outras.

A Cultura do Melhor da Kellanova consiste em dar o nosso melhor em tudo que fazemos. Nossa cultura celebra a ousadia e empoderamento de nossas pessoas para mudar o status quo, alcançar resultados e vencermos juntos.

Nosso foco em Diversidade, Igualdade e Inclusão nos habilita a construir uma cultura de pertencimento, em que todos os empregados têm um lugar à mesa e são inspirados a compartilharem suas paixões, talentos e ideias para o trabalho.

A Kellanova é um empregador que oferece oportunidades e se esforça para fornecer um ambiente de trabalho inclusivo. Todos os candidatos qualificados serão considerados para o emprego, independentemente de raça, cor, etnia, deficiência, religião, nacionalidade, gênero, identidade de gênero, expressão de gênero, estado civil, orientação sexual, idade, status de veterano protegido ou qualquer outra característica protegida por lei.

J-18808-Ljbffr