Supervisor de Vendas

1000 Valle Multimarcas é uma renomada concessionária de veículos, comprometida em oferecer a melhor experiência de compra e um atendimento ao cliente excepcional.

Estamos procurando um Supervisor de Vendas experiente e dinâmico para liderar nossa equipe e alcançar os objetivos comerciais da empresa.

Descrição da Vaga :

O Supervisor de Vendas será responsável por supervisionar e orientar a equipe de vendas, garantindo a eficácia das operações comerciais e a satisfação dos clientes.

Este profissional deve ter experiência comprovada em vendas no setor automotivo e habilidades de liderança para maximizar o desempenho da equipe.

Principais Responsabilidades :

• Gestão da Equipe de Vendas : Supervisionar, treinar e motivar a equipe de vendas, estabelecendo metas e monitorando o desempenho individual e coletivo.
• Acompanhamento de Vendas : Monitorar o progresso das vendas, identificar oportunidades de melhoria e implementar ações corretivas para alcançar as metas estabelecidas.
• Desenvolvimento de Estratégias : Auxiliar na criação e implementação de estratégias de vendas, promoções e campanhas para impulsionar o volume de vendas e atrair novos clientes.
• Atendimento ao Cliente : Garantir que a equipe ofereça um atendimento de alta qualidade, resolvendo questões e reclamações de clientes de forma eficiente e satisfatória.
• Análise de Desempenho : Avaliar relatórios de vendas e outros indicadores de desempenho para identificar tendências, avaliar resultados e ajustar estratégias conforme necessário.
• Coordenação de Processos : Assegurar que todos os processos de vendas sejam seguidos corretamente, desde a prospecção até o fechamento das vendas e o acompanhamento pós-venda.
• Treinamento e Desenvolvimento : Proporcionar treinamento contínuo à equipe de vendas sobre técnicas de vendas, produtos e melhores práticas para melhorar suas habilidades e desempenho.

Requisitos :

• Experiência : Mínimo de 1 ano de experiência em vendas no setor automotivo, com experiência anterior em supervisão ou liderança de equipe.
• Habilidades de Liderança : Experiência comprovada em liderança de equipe, com capacidade para motivar e desenvolver talentos.
• Conhecimento de Mercado : Conhecimento profundo do mercado de veículos e das melhores práticas de vendas.
• Habilidades Analíticas : Capacidade de analisar dados de vendas e indicadores de desempenho para tomar decisões informadas e estratégias eficazes.
• Comunicação e Negociação : Excelentes habilidades de comunicação e negociação, com capacidade para lidar com clientes e resolver problemas de forma eficaz.
• Formação : Ensino superior completo em Administração, Marketing, Gestão Comercial ou áreas relacionadas; pós-graduação é um diferencial.

Benefícios :

• Salário competitivo
• Comissionamento

Tipo de vaga : Tempo integral, Efetivo CLT

Pagamento : R$2.000,00 - R$6.000,00 por mês

Horário de trabalho :

Dias úteis e finais de semana

Pagamento adicional :

• 13º salário
• Comissão

Experiência :

• Gestão de Pessoas (Obrigatório)
• Vendas de Veículos (Obrigatório)
• Atendimento ao Cliente (Obrigatório)

Licença / Certificação :

Carteira Nacional de Habilitação Categoria B (Obrigatório)

J-18808-Ljbffr