Instrutor(a) de Treinamento
Grupo Pereira
MISSÃO DO CARGO
Responsável por aplicar os treinamentos nas unidades de negócio do Grupo Pereira em regionais de atuação conforme as diretrizes da área corporativa, visando promover o desenvolvimento contínuo dos colaboradores, alinhando às estratégias de negócios e valores da companhia.
PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES
- Disseminar o conhecimento e práticas sobre processos, procedimentos e valores do Grupo Pereira entre
- bandeiras e unidades de negócio, através da aplicação de treinamentos presenciais;
- Contribuir para o aumento na adesão aos treinamentos e-learning presentes em plataformas corporativas, através do acompanhamento dos indicadores relacionados em cada unidade de negócio, executando estratégias e plano de ação para melhora na aderência;
- Promover a adesão aos treinamentos obrigatórios conforme Matriz de Treinamentos, através da execução do cronograma proposto, bem como acompanhar os prazos para reciclagem;
- Organizar e controlar lista de presença, avaliação de reação e evidências de treinamento, através da execução dos processos pertinentes em cada capacitação realizada;
- Fomentar a importância da participação do público-alvo nas ações de treinamento propostas pelo corporativo promovendo o engajamento e adesão necessária, através da divulgação e promoção dos treinamentos estabelecidos para o negócio;
- Acompanhar a performance da área de treinamento nas regionais, por meio da análise dos indicadores definidos pelo Corporativo;
- Zelar pelos presentes, materiais de apoio e equipamentos que serão utilizados nos treinamentos, através do controle dos insumos destinados, bem como a conservação dos mesmos;
- Organizar as ações de logística dos treinamentos : espaço físico, equipamentos, materiais, entre outros,através da organização das rotinas e cronograma para oferecer uma melhor experiência e aprendizado para os colaboradores.
REQUISITOS
- Ensino Superior Completo em Administração, Recursos Humanos, Psicologia, Pedagogia, Comunicação ou áreas correlatas;
- Experiência em treinamentos ou áreas correlacionadas;
- Disponibilidade para viagens entre regionais de atuação;
- Domínio em aplicação de treinamentos;
- Conhecimento em pacote office;
- Domínio em Power Point.
BENEFÍCIOS : Benefícios :
Benefícios :
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