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Instrutor de Treinamento

I9 XPERIENCE CENTER

Venha fazer parte do time #INOVE e ajude a capacitar nossa equipe para o sucesso!

Se você tem paixão por ensinar, experiência em desenvolvimento de equipes e acredita no poder da educação corporativa, essa é a oportunidade perfeita para você!

Principais atividades :

  • Desenvolver e aplicar treinamentos para novas contratações, reciclagens e capacitação contínua dos colaboradores;
  • Criar e atualizar materiais de treinamento de acordo com as mudanças de processos e procedimentos;
  • Facilitar treinamentos presenciais e online, garantindo o engajamento e entendimento dos participantes;
  • Avaliar o desempenho dos treinados por meio de feedbacks e indicadores, propondo ações de melhoria quando necessário;
  • Monitorar a evolução do conhecimento da equipe, criando planos de desenvolvimento individual e coletivo;
  • Atuar como ponto de referência para dúvidas e questões relacionadas aos processos operacionais e de atendimento;
  • Colaborar com gestores para identificar necessidades de treinamento e desenvolver soluções personalizadas.

Requisitos essenciais :

Idade Mínima : A partir de 18 anos;

Escolaridade : Ensino Médio Completo

  • Experiência : Vivência anterior como Instrutor de Treinamento ou posições similares em ambientes de Call Center ou atendimento ao cliente;
  • Habilidades de Comunicação : Excelente comunicação verbal e escrita, com didática clara e objetiva;
  • Facilidade com Ferramentas de Treinamento : Experiência em plataformas de e-learning, PowerPoint e outros aplicativos de escritório;
  • Capacidade de Engajamento : Habilidade em motivar e engajar participantes durante os treinamentos;

Empatia e Paciência : Capacidade de trabalhar com diferentes perfis de pessoas, adaptando o treinamento às necessidades da equipe.

Diferencial :

Cursando Ensino Superior em Recursos Humanos.

Detalhes da vaga :

  • Contratação CLT;
  • Presencial;
  • Jornada de trabalho : Segunda a sexta;
  • Período : Integral.
  • Local de trabalho : Belo Horizonte, MG
  • Regime de contratação de tipo : Efetivo CLT
  • Jornada : Período Integral
  • Área e especialização profissional : Recursos Humanos - Treinamento e Desenvolvimento
  • Nível hierárquico : Assistente

VALORIZADO

Tempo de experiência : Entre 1 e 3 anos

HABILIDADES

  • Empatia
  • Comunicação Eficaz
  • Tomada de Decisão
  • Escuta Ativa
  • Proatividade
  • Resiliência
  • Gestão de Tempo
  • Foco em Resultados
  • Organização e Planejamento
  • Treinamento
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