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Assistente de Marketing

Meireles e Freitas Cobrança Digital

Nível : Assistente

Cursos de : Jornalismo,Marketing,Publicidade e Propaganda

Escolaridade : Graduação - Cursando

Tipo de contrato : CLT

Jornada de trabalho : Horário comercial de : 08h00 às 18h00 de segunda a quinta e sextas de 08h00 às 17h00.

Benefícios : Área Gourmet para Happy Hour, Ginástica Laboral , Universidade Corporativa , Plano de saúde, Plano odontológico , Vale Alimentação ou Refeição, Vale transporte, Seguro de vida, Auxílio creche, Ações de reconhecimento, Crachá Social, Cartão Sim, Benefício SESC, Cartão Libercard, Cantinho da mamãe (para o 6 mês após licença), Desconto em Farmácia, Garage Band com espaços de jogos e instrumentos musicais, Grupos de afinidades com o Comitê de Diversifica, Programa de Qualidade de Vida , Parcerias com Instituições de Ensino, Programas de Saúde Mental, Programa de Apoio Psicológico, Programa de premiações por performance, Treinamentos e workshops (internos e externos), Plano de Carreira, Quick Massage

Responsabilidades da posição :

  • Auxiliar na organização de eventos presenciais e virtuais, como webinars, workshops e feiras;
  • Preparar materiais promocionais e coordenar a logística de eventos internos e externos;
  • Participar da execução de estratégias de ativação de marca;
  • Redigir textos para blogs, newsletters, campanhas de e-mail marketing e outras comunicações;
  • Desenvolver conteúdos visuais (imagens, infográficos, vídeos) utilizando ferramentas de design gráfico;
  • Criar roteiros e colaborar na produção de vídeos para campanhas digitais.

Requisitos obrigatórios para a posição :

  • Ensino superior cursando em Publicidade e Propaganda, Marketing, Jornalismo e áreas afins;
  • Familiaridade com softwares de design gráfico como Adobe Photoshop, Illustrator ou Canva;
  • Entendimento de técnicas de redação publicitária para criar conteúdo persuasivo;
  • Conhecimento das principais plataformas de mídias sociais e suas funcionalidades (Facebook, Instagram, LinkedIn, Twitter, etc.);
  • Habilidade para se comunicar de forma clara e eficaz, tanto verbalmente quanto por escrito;
  • Disposição para lidar com diferentes tarefas e ajustar prioridades conforme necessário;
  • Capacidade de criar campanhas inovadoras e adaptar ideias para diferentes públicos;
  • Capacidade de gerenciar múltiplas tarefas e prazos, mantendo a eficiência e a qualidade do trabalho;
  • Habilidade de revisar materiais e garantir a precisão e qualidade das campanhas;
  • Capacidade de trabalhar bem em equipe, colaborando com diferentes departamentos e profissionais;
  • Atitude de buscar novas oportunidades e sugerir melhorias sem a necessidade de orientação constante.
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