Analista de Departamento Pessoal
Vinte Soluções em Gestão
Nível : Assistente
Cursos de : Ciencias contabeis
Escolaridade : Graduação - Cursando
Tipo de contrato : CLT
Jornada de trabalho : De segunda a sexta feira de 08 : 00 às 18 : 00horas
Benefícios : Alimentação na Empresa, Vale refeição, Plano de saúde, Vale transporte, Estacionamento
Responsabilidades da posição :
Domínio nas rotinas de Departamento pessoal tais como :
- admissão
- demissão
- férias
- confecção da folha de pagamento
- gerenciamento de beneficios
- controle de ponto
- abertura de CAT
- amplo conhecimento em e-social
- amplo conhecimento da DCTFWEB
- conhecimento da CLT
- acompanhamento da CCT das categorias
- experiencia em escritório de contabilidade
Requisitos obrigatórios para a posição :
Ensino superior em Ciências Contábeis ou cursando. Experiência em Contabilidade, conhecimento intermediário de Excel. Desejável conhecimento do sistema Domínio
-
Empresa admite Analista de Departamento Pessoal em Guaramirim. Principais Responsabilidades : Executar atividades relacionadas à contratação, demissão e movimentação de colaboradores, seguindo as pol
-
Assessoria contábil admite Analista de Departamento Pessoal em Goiânia (Setor Oeste). Gestão de processos relacionados à folha de pagamento, admissões, demissões, férias, benefícios, entre outros asp
-
Empresa do ramo de engenharia admite Analista de Departamento Pessoal em Porto Alegre (Morro Santa Tereza). Realizar atividades de fechamento da folha de pagamento.Todo o processo de integração.Ponto
-
Rede de Drogarias admite Analista de Departamento Pessoal em São Paulo (Grajau). Processamento e conferência em Folha de Pagamento.Controle folha de ponto eletrônico.Apuração de todos os impostos.Pro
-
Empresa de Consultoria, Recrutamento e Seleção admite Analista de Departamento Pessoal em Novo Hamburgo (São José). Responsável pela Rotina de DP.Gestão de Sistema de Ponto Eletrônico e exportação pa
-
Empresa de medicina ocupacional admite Analista de Departamento Pessoal em Porto Alegre (Centro Histórico). Gestão de benefícios a Processo admissional (documentação, cadastro e integração).Gestão de