Analista de Compras - SR

Job description

A Caixa Vida e Previdência tem uma grande variedade de seguros de vida, planos de previdência e prestamista. Por aqui, trabalhamos com soluções de todos os tipos e custos para atender diferentes perfis de clientes.

Afinal, o nosso propósito é cuidar das famílias brasileiras . Diariamente, olhamos para o Brasil para entender o presente e contribuir com o planejamento do futuro.

A CVP existe para quem quer complementar a aposentadoria, garantir a faculdade dos filhos, comprar a casa própria e para talentos que querem embarcar em uma nova jornada profissional em direção ao sucesso.

A vaga para Analista de Compras Sênior está aberta para fortalecer o nosso time de Compras. Se você é uma pessoa que reconhece o valor de cuidar dos brasileiros e quer crescer com a Caixa Vida e Previdência, vem que as portas estão abertas.

Responsável por assegurar que os processos de compras da organização sejam conduzidos de maneira eficiente, transparente e em conformidade com as políticas internas e regulatórias.

O objetivo principal é garantir a integridade dos procedimentos, a implementação de boas práticas de governança e a aderência aos controles e padrões estabelecidos.

O profissional atua como facilitador entre a equipe de compras, auditoria, compliance e liderança direta, buscando continuamente a otimização e a melhoria contínua dos processos, sempre em alinhamento com as melhores práticas de mercado apoiando diretamente a liderança com dados e controles.

Main responsibilities

Como Analista de Compras SR, você será responsável por :

• Gerar, monitorar e analisar indicadores de desempenho (KPIs) que assegurem a transparência, eficiência e aderência aos processos de governança na área de compras utilizando ferramentas de dados (BI e Excel), analisar e manipular base de dados de alta complexidade.
• Oferecer suporte analítico à liderança, preparando relatórios e análises baseadas em dados que auxiliem a tomada de decisões estratégicas.

Auxilio no fechamento mensal, elaborando relatórios, apresentações de performance, metas e resultados para a liderança, unificando os indicadores de compras, gestão de fornecedores e contratos.

• Realizar auditorias regulares nos processos de compras, identificar gaps de conformidade e propor ações corretivas para melhorar os controles internos.
• Identificar oportunidades de melhoria nos processos de compras e trabalhar em conjunto com a liderança para otimizar fluxos de trabalho, reduzir riscos e garantir maior eficiência.

Auxiliar a liderança na revisão de manuais, políticas e fluxos da área de Compras, com foco em otimização e integração com o sistema ERP.

Atuar como ponto de contato entre a equipe de compras e demais áreas da organização, como compliance, auditoria e finanças, para garantir o alinhamento e a correta aplicação das políticas, procedimentos e demais diretrizes da área de compras.

Promover a conscientização sobre a importância da governança nos processos de Compras e boas práticas, mapeando as necessidades de treinamento quando necessário.

• Contribuir na implementação de novas ferramentas.
• Apoiar a liderança no atendimento do time de Auditoria / Processos, na identificação de possíveis gaps e construção de planos de ação.
• Ser o disseminador de conhecimento, garantindo a correta aplicação dos processos, manuais internos de compras e fluxos operacionais.

Seu papel é essencial para assegurar que a área de compras, bem como as demais áreas correlatas, estejam em total compliance com os regulamentos e diretrizes estabelecidos em todo o ciclo de compras.

Requirements and skills

Conheça os requisitos antes de se candidatar :

• Ensino Superior Completo (Administração, Engenharia de Produção, Economia e áreas relacionadas a exatas)
• Experiência desenvolvendo e gerindo indicadores em plataforma de BI e Excel
• Habilidade com plataformas de apresentação (PowerPoint)
• Experiência com sistema SAP, módulo MM.
• Perfil analítico e com olhar holístico dos processos
• Senso crítico, olhar sistêmico e disruptivo.

Additional information

Estes são os nossos benefícios :

• Participação nos Lucros : Após atingir as metas, merecemos um pagamento adicional, né?
• Horário flexível : Você poderá chegar das 8h até as 10h e sair das 17h até as 19h.
• Vale Alimentação e Refeição : Um cartão para mercado e outro para almoçar com os colegas de trabalho. Se preferir, você pode receber os dois valores em um só cartão.
• Gympass : Saúde é o que interessa! Colaboradores da CVP usam Gympass Gold sem custo.
• Vale transporte : É só informar o seu itinerário diário para receber o benefício.
• Plano de saúde : Sem coparticipação e sem desconto mensal para você cuidar da sua saúde e de seus dependentes.
• Plano odontológico : Vamos celebrar as nossas conquistas e sair na foto com um sorriso bem bonito.
• Auxílio Farmácia : Conte com o aplicativo Vidalink para conseguir descontos em milhares de farmácias.
• Auxílio creche e babá : Ajuda de custo para sua criança ficar em boas mãos enquanto você trabalha.
• Seguro de vida : Benefícios para você e sua família, principalmente nos momentos mais difíceis.
• Seguro-viagem : Para suas viagens nacionais e internacionais, garantimos um seguro totalmente sem custo.
• Plano de previdência : A Caixa Vida e Previdência contribui com a mesma porcentagem que você, respeitando o limite de 2% a 12%.
• Kit maternidade : Novas mamães e novos papais recebem um presente da Caixa Vida e Previdência.
• Licença maternidade : São até 180 dias de licença. A CVP aderiu ao Programa Empresa Cidadã.
• Licença paternidade : Aqui na CVP, papais podem aproveitar um tempinho a mais os primeiros dias do bebê.

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