1331 FISIOTERAPEUTA JR

Requisitos :

• Ensino Superior completo emFisioterapia;
• COFFITO Ativo e regular;
• Conhecimentointermediário em excel;
• Experiência com aplicação de atividadesindividuais e em grupo;
• Desejável conhecimento Saúde da família eou Saúde Coletiva APS. Atividades :
• Realizar avaliação eacompanhamento de acordo com as especificações técnicas do cargo;
• Realizar contato telefônico de acompanhamento com os beneficiáriosda APS para acompanhamento das orientações como ferramenta de apoioa adesão ao acompanhamento inserido;
• Realizar avaliação funcionaldos participantes dos grupos de apoio;
• Registrar a evolução dobeneficiário no sistema de gestão, de acordo com a APS que o mesmoestá inserido;
• Ofertar orientação sobre saúde mental e aqualidade de vida dos beneficiários que estão em acompanhamentodentro do programa;
• Executar as atividades, dentro da natureza deseu cargo, que dispensem especificações por estarem naturalmenterelacionadas às atribuições de um cargo de nível técnico;
• Analisar os resultados das APSs, propondo e implementando açõescorretivas e de melhorias;
• Participar e ministrar palestras eoficinas, de acordo com os programas;
• Assumir a responsabilidadeética pelas atividades desenvolvidas, perante o ConselhoProfissional;
• Executar rotinas administrativas implicadas aocargo;
• Elaborar materiais para treinamentos e / ou palestras dentrodas competências ou área do conhecimento, quando solicitado;
• Planejar e executar grupos de acolhimento e ou de apoio aobeneficiário atendido no setor Promoção a Saúde - APS;
• Alimentar,monitorar, analisar e apresentar os indicadores relacionados a suaatividade;
• Buscar orientação junto ao responsável técnico quantoaos processos de atendimento aos beneficiários;
• Atualizar-se dosconteúdos da Cooperativa, de domínio coletivo, como manuais edocumentos da qualidade;
• Participar de treinamentosdisponibilizados pela cooperativa, sempre que requisitado;
• Buscarinformações relacionadas ao tratamento dos pacientes, através deferramentas digitais liberadas pela Cooperativa;
• Realizar análiseda carteira, com estudo e resultados de utilização, e aplicandoações para melhoria do resultado e tratamento e / ou acompanhamentodo paciente acompanhado pela APS;
• Participar de reuniões deequipes e extraordinárias;
• Redigir documentos de acordo com oCódigo de Ética Profissional;
• Respeitar o sigilo profissional afim de proteger a intimidade dos pacientes;
• Armazenar na própriaárea e proteger de forma especial, os documentos produzidos nasavaliações;
• Atuar de forma transdisciplinar considerando adiversidade e integralidade;
• Estimular ações e políticas voltadasà inovação, ao meio ambiente, responsabilidade social, governança,garantido o foco no cliente através das práticas do Jeito de CuidarUnimed;
• Cumprir e fazer cumprir as normas de segurança e higieneda Unimed Curitiba e demais empresas do grupo, visando manter aintegridade física dos colaboradores e clientes, alinhado àscompetências essenciais : Coopera para Crescer, Busca Excelência,Encanta o Cliente e Gerencia Emoções.

A Unimed Curitiba e demaisempresas do grupo são contra atos discriminatórios de qualquernatureza. Portanto, em todos os processos de Atração e Seleção éproibida a adoção de qualquer prática discriminatória para efeitode acesso à relação de trabalho, ou de sua manutenção, por motivode sexo, origem, raça, cor, estado civil, situação familiar,deficiência, reabilitação profissional, idade, religião, culturaentre outros.

• Número de vagas : 2 - Local de trabalho : Curitiba,PR - Regime de contratação de tipo : Efetivo CLT - Jornada : Período Integral - Área e especialização profissional : Saúde -Fisioterapia - Nível hierárquico : Analista